加班文化
入职JD已经一个月了，依然没有适应这种加班文化，每天晚上默认十点之后才能走，节假日有时也要加班，完全没有自己的生活，每次回到家已然筋疲力尽，更很难再有精力去思考长远的未来发展，慢慢明白底层人为何总是被困在底层了，尤其是老实的底层人，更是会被自己守规矩的思维限制行动，必须要尽快摸索出一条节约精力的摸鱼
入职JD已经一个月了，依然没有适应这种加班文化，每天晚上默认十点之后才能走，节假日有时也要加班，完全没有自己的生活，每次回到家已然筋疲力尽，更很难再有精力去思考长远的未来发展，慢慢明白底层人为何总是被困在底层了，尤其是老实的底层人，更是会被自己守规矩的思维限制行动，必须要尽快摸索出一条节约精力的摸鱼
曾经以为只要能把每天的时间充分利用起来，在每个时间段安排上对应的待办事项，然后坚决执行就能获得绝对的价值回报。随着年纪的增长，慢慢开始发现精力管理远比时间管理更重要，年轻时精力旺盛，只要有时间就能很快地投入并保持足够的专注，自然能够获得对应的正向反馈，但人到中年，时间已经不是这只木桶的短板了。 这里